Terug naar resultaten
Sociaal domeinSluit over 2 dagen

Klantmanager Inburgering

Eemkracht

TariefMax € 75 p/u
Uren24 uur p/w
PeriodeZo snel mogelijk, 4 maanden
LocatieUtrecht
Sluitdatum8 november 2026
WerkvormAlleen detachering
NiveauHBO

De opdracht

Eemkracht ondersteunt inwoners van de gemeenten Baarn, Bunschoten en Soest op een breed terrein, van werk en inkomen en Wmo-voorzieningen tot begeleiding, jeugdhulp, leerplicht en leerlingenvervoer. Als gemeenschappelijke regeling werk je nauw samen met de betrokken gemeenten en lokale welzijnspartijen, waarbij de hulpvraag van de inwoner centraal staat. Je komt te werken binnen het Integraal Team Bunschoten, maar zet je in voor inwoners van alle drie de gemeenten.

Ter vervanging van een zieke medewerker zoekt Eemkracht een klantmanager inburgering. Je begeleidt inburgeraars zowel vanuit de Nieuwe Inburgeringswet 2021 als vanuit de Participatiewet. Vanuit de inburgeringswet nodig je de inburgeraar uit voor een brede intake, neem je de leerbaarheidstoets af en stel je het Plan Inburgering en Participatie (PIP) op. Je spreekt periodiek met de inburgeraar om de voortgang te bepalen en stuurt bij waar nodig.

Vanuit de Participatiewet kijk je samen met de inburgeraar naar het hoogst haalbare en best passende traject richting volledige en duurzame uitstroom uit de uitkering. Je zet acties uit om de inburgeraar daadwerkelijk richting de arbeidsmarkt te bewegen. Daarnaast voer je regie op het inburgeringstraject gedurende de volledige inburgeringsperiode van drie jaar en stel je een plan van aanpak op in het kader van participatie.

Tot je taken behoren het voeren van gesprekken met nieuwe inburgeraars, het uitvoeren van brede intakes waarin je de persoonlijke situatie en leerbaarheid van de nieuwkomer in beeld brengt, en het opstellen van rapportages en beschikkingen in Suite. Je werkt hierbij samen met collega's en externe partijen aan een integrale aanpak van de begeleiding.

Je bent in staat om maatwerk toe te passen waar de situatie daarom vraagt en maakt je werkwijzen en processen snel eigen. Je maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager.

Belangrijke data

  1. zo 8 nov
    Reageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. wo 11 nov
    GesprekkenGesprekken bij de opdrachtgever op woensdag 11 november vanaf 10:00 uur
  3. Datum volgt
    Start opdrachtZo snel mogelijk
Looptijd4 maanden, met verlenging maximaal 10 maanden

Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 3 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Nieuwe Wet Inburgering
  2. 2Minimaal 2 jaar werkervaring met de Participatiewet in de rol van re-integratie consulent

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met statushouders en gezinsmigranten in de afgelopen 8 jaar (20 punten)
  2. 2Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het houden van een Brede intake en PIP (20 punten)
  3. 3Aantoonbare werkervaring met Suite (20 punten)
  4. 4Beschikbaar per 14 december (20 punten)
  5. 5Aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker Inburgering (10 punten)
  6. 6Aantoonbare werkervaring voor een Gemeenschappelijke regeling voor meerdere gemeenten (10 punten)
  7. 7Flexibel
  8. 8Proactief
  9. 9Coachend
  10. 10Collegiaal

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • Flexibel
  • Proactief
  • Coachend
  • Collegiaal.

Voor je cv

Hier letten we op bij je cv
  • Minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie

Nodig bij aanvang

Telt niet mee in de beoordeling
  • De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 2 eisen
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 75 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: De opdrachtgever beoordeelt eerst op knock-outcriteria. Vervolgens worden de beste 10 kandidaten geselecteerd op gunningscriteria, waarbij bij gelijke score het uurtarief doorslaggevend is. Daarna worden de beste drie kandidaten uitgenodigd voor een selectiegesprek, waarvan de beste wordt gekozen. De beste drie kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
  3. 3
    AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Reageer met je cv