Alle opdrachten
Sociaal domeinSluit over 5 dagen

Medewerker Toegang van Woerden Wijzer

Gemeente Woerden

TariefMax € 72,50 p/u
Uren20 uur p/w
PeriodeZ.s.m., 6 maanden
LocatieWoerden, Utrecht
Sluitdatum10 november 2026
WerkvormAlleen detachering
NiveauMBO

De opdracht

Woerden Wijzer is de uitvoeringsorganisatie van de gemeente Woerden voor Schuldhulpverlening, de Wmo en de Jeugdwet. Binnen deze organisatie werkt het Sociaal Team, waarvan het cluster Toegang onderdeel is. Dit cluster is verantwoordelijk voor het eerste contact van inwoners met WoerdenWijzer.

Als medewerker Toegang ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners. Je bemant de telefoon en handelt vragen af die binnenkomen via de mail. Je zorgt dat inwoners de juiste informatie krijgen en dat ze op de juiste plek terechtkomen, bijvoorbeeld door te verwijzen naar algemene en voorliggende voorzieningen. Je werkt hierbij nauw samen met één andere collega in dezelfde functie.

Tot je taken behoren eerste klantcontact met inwoners en samenwerkingspartners, algemene vraagverheldering, voorlichting en informatie geven over voorzieningen en samenwerking met de collega's van WoerdenWijzer. Daarnaast verricht je administratieve taken en werk je met het systeem X-works voor de afhandeling van klantcontacten.

Je maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden door de organisatie bepaald, waarbij continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders belangrijk zijn.

Belangrijke data

  1. di 10 nov
    Reageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. Datum volgt
    GesprekkenDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op later te bepalen moment
  3. Datum volgt
    Start opdrachtZ.s.m.
Looptijd6 maanden, met verlenging maximaal 18 maanden

Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 6 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
  2. 2Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als telefoniste, frontoffice medewerker of vergelijkbare klantcontact functie
  3. 3Aantoonbare werkervaring met adviseren van inwoners d.m.v een sociale kaart
  4. 4Aantoonbare werkervaring met werken met een digitaal zaaksysteem voor afhandeling van klantcontacten

Voor je cv

Hier letten we op bij je cv
  • Maximaal 5 pagina's cv, exclusief motivatiebrief (1 pagina) en exclusief voorblad (1 pagina)
  • Cv opgesteld in het Nederlands
  • Minimaal 2 referenties in het cv, bestaande uit naam, functie en organisatie

Nodig bij aanvang

Telt niet mee in de beoordeling
  • Afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO 4 niveau in de richting van sociaal werker, maatschappelijk werker of vergelijkbaar (15 punten)
  2. 2Aantoonbare kennis en werkervaring van schuldhulpverlening, WMO en Jeugdwet (35 punten)
  3. 3Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als telefoniste, frontoffice medewerker of vergelijkbare klantcontact functie (25 punten)
    • 5 jaar of meer25 punten
    • 3 tot 5 jaar15 punten
    • Tot 3 jaar of geen herleiding0 punten

Goed om te weten

Beschikbaarheid en procedure
  • Ma-vr in de ochtenden (8.30-12.30) beschikbaar

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • Samenwerken
  • Prioriteiten stellen
  • Flexibiliteit
  • Klantgericht
  • Communicatieve vaardigheden
  • Integriteit

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 4 eisen
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

De prijs telt mee in de beoordeling (25 punten). Een scherp tarief levert dus punten op. Het maximum is € 72.5 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: De opdrachtgever beoordeelt kandidaten op vijf selectiecriteria met totaal 100 punten, waaronder opleiding, werkervaring in schuldhulpverlening/WMO/Jeugdwet, uurtarief, klantcontactervaring en duur van werkervaring. Kandidaten die niet voldoen aan de knock-outcriteria worden afgewezen. Kandidaten worden uitgenodigd voor gesprekken op later te bepalen moment

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
  3. 3
    AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Reageer met je cv