JuridischSluit over 3 dagen

BRP Specialist

Gemeente Soest

TariefGeen maximum tarief

Uren32 tot 36 uur p/w

Periode1 nov 2026 tot 1 mei 2027

LocatieSoest, Utrecht

Sluitdatum19 oktober 2026

WerkvormAlleen detachering

NiveauHBO

De opdracht

Gemeente Soest is een moderne gemeente met ruim 48.000 inwoners waar zo'n 300 professionals samen werken aan een toekomstbestendig Soest. Het team Publiekszaken zorgt voor goede dienstverlening aan inwoners met korte lijnen, gedeelde kennis en veel ruimte voor zelfstandigheid.

Als BRP Specialist ondersteun je dit team door complexe persoonsgegevenskwesties zelfstandig op te lossen. Je behandelt eerste inschrijvingen vanuit het buitenland, beoordeelt buitenlandse brondocumenten en zorgt voor zorgvuldige juridische beslissingen. Je bent een inhoudelijke expert die collega's helpt en de kwaliteit van de BRP bewaakt.

Je pakt complexe BRP-vraagstukken aan waar wet- en regelgeving, feiten en documenten aandacht vragen. Je voert waar nodig onderzoek uit, werkt mutaties en berichtenverkeer af, behandelt privacyverzoeken correct en draagt actief bij aan het verbeteren van processen. Met je specialistische kennis ben je een erkend vraagbaak voor je collega's.

Belangrijke data

ma 19 okt
Reageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
zo 1 nov
Start opdrachtUiterlijk 1 november 2026
Datum volgt
GesprekkenDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op een nader te bepalen moment

Looptijd6 maanden, met verlenging maximaal 12 maanden (tot nov 2027)

6 mnd+3+3

Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 3 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen

1Minimaal in bezit van de eerste twee leerlijnen van de NVVB
2Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als BRP Specialist binnen een gemeente.

Wensen

Pluspunten, geen harde eis

1Aantoonbare kennis van en werkervaring met de Wet BRP, het Besluit BRP en de toepasselijke uitvoeringsregels (20 punten)
2Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig behandelen van eerste inschrijvingen vanuit het buitenland en het beoordelen van buitenlandse brondocumenten (20 punten)
3Aantoonbare werkrvaring met complexe BRP-mutaties, berichtenverkeer en het oplossen van vraagstukken rondom de kwaliteit van de registratie (20 punten)
4Het vermogen om zelfstandig juridische afwegingen te maken en beslissingen zorgvuldig te onderbouwen (20 punten)
5Minimaal 32 uur per week beschikbaar per 1 november 2026 (20 punten).

Competenties

Hier let de opdrachtgever op

Klantgericht
Resultaatgericht werken
Besluitvaardigheid
Zelfstandig
Nauwkeurig.

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 2 eisen

Minimaal in bezit van de eerste twee leerlijnen van de NVVB
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als BRP Specialist binnen een gemeente.

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

Aantoonbare kennis van en werkervaring met de Wet BRP, het Besluit BRP en de toepasselijke uitvoeringsregels20 pnt
Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig behandelen van eerste inschrijvingen vanuit het buitenland en het beoordelen van buitenlandse brondocumenten20 pnt
Aantoonbare werkrvaring met complexe BRP-mutaties, berichtenverkeer en het oplossen van vraagstukken rondom de kwaliteit van de registratie20 pnt
Het vermogen om zelfstandig juridische afwegingen te maken en beslissingen zorgvuldig te onderbouwen20 pnt
Minimaal 32 uur per week beschikbaar per 1 november 202620 pnt

Tarief

Bij een gelijke score wint het laagste tarief.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten

Kandidaat A78%

Kandidaat B56%

Kandidaat C34%

Jijaf

Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria. Vervolgens worden cv's beoordeeld op vijf gunningscriteria (elk 20 punten). Bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De beste drie kandidaten krijgen een selectiegesprek waarbij zij op competenties worden getoetst. De beste drie kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek

Zo gaat het verder

1
Je reageertMet je cv en je uurtarief.
2
Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
3
AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.

Reageer op deze opdracht

Upload je cv. Je ziet direct hoe je cv past bij de eisen en wensen.

Upload je cvpdf, doc of docx, maximaal 10 MB

Je cv wordt automatisch vergeleken met de eisen en wensen van deze opdracht. Dit is een hulpmiddel: een recruiter bekijkt altijd je hele cv. Meer hierover in de privacyverklaring.

Naam

E-mailadres

Telefoonnummer

Deze opdracht kan alleen via detachering, niet als zzp'er. Je komt bij ons in dienst voor de duur van de opdracht, met een echte arbeidsovereenkomst. Hoe dat werkt

Je all-in uurtarief, exclusief btw

All-in betekent inclusief alle kosten, zoals reiskosten en reistijd. Dit is het tarief waarvoor wij je aanbieden bij de opdrachtgever. Hier gaan nog af: de fee die de opdrachtgever rekent voor zijn inhuursysteem (verschilt per opdrachtgever) en onze vaste fee van 15%. Wat overblijft is voor jou.

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en de privacyverklaring, en dat Triple Match mij met dit tarief aanbiedt bij de opdrachtgever.Ik wil passende opdrachten per e-mail ontvangen. Je bevestigt dit via de link in de bevestigingsmail. Afmelden kan altijd.

Je ontvangt direct een bevestiging per e-mail. We bewaren je cv tot een jaar na het laatste contact, zodat we je kunnen benaderen voor passende opdrachten. Liever niet? Via de link in onze mails verwijderen we het.