Omgeving & ruimteSluit over 10 dagen
Senior Projectleider Gebiedsontwikkeling
Gemeente Hardenberg
TariefGeen maximum tarief
Uren28 uur p/w
Periode01-12-2026, 12 maanden
LocatieHardenberg, Overijssel
Sluitdatum19 oktober 2026
WerkvormAlleen detachering
NiveauHBO
De opdracht
Gemeente Hardenberg is een groeiende gemeente met ruim 62.000 inwoners waar je samen met ongeveer 550 collega's werkt aan het maken van een moderne, duurzame leefomgeving. Het team Ruimte & Projecten richt zich op het realiseren van aantrekkelijke gebieden en het versterken van de regio, van het buitengebied tot de stadscentra.
Als senior projectleider gebiedsontwikkeling zet je je in voor uitdagende ruimtelijke transformaties. Je leidt integrale projecten op het gebied van woningbouw, stedelijke herontwikkeling en openbare ruimte, met een bijzondere focus op het centrum van Hardenberg. Je bewaakt voortgang, budget en kwaliteit, en zorgt voor naadloze samenwerking tussen verschillende projectteams en organisatieonderdelen.
Je bent eindverantwoordelijk voor je projectteam en regelt de afstemming tussen alle betrokken onderdelen. Je maakt afwegingen tussen tijd, budget, kwaliteit en communicatie, onderhoudt relaties met stakeholders en het centrummanagement, en zorgt ervoor dat alle werkzaamheden goed op elkaar aansluiten. Je bent de schakel die verbinding maakt en besluiten durft te nemen om projecten voortgang te geven.
Belangrijke data
- ma 19 oktReageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- do 29 oktGesprekkenGesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 29 oktober 2026
- Datum volgtStart opdracht01-12-2026
Looptijd12 maanden, met verlenging maximaal 24 maanden
12 mnd+6+6
Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 6 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- 2Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider gericht op gebiedsontwikkeling bij een gemeente
- 3Aantoonbare werkervaring met (her)ontwikkeling van bedrijventerreinen bij een gemeente
- 4Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met gebiedssontwikkelingen en uitdagingen inzake netcongestie en stikstof.
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider gebiedsontwikkeling bij een gemeente (30 punten)
- 2Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Bouwkunde, Civiele Techniek of Bedrijfskunde (10 punten)
- 3Aantoonbare werkervaring met GROTICK beheersproces (15 punten)
- 4Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van gebiedsontwikkeling: van initiatiefase tot en met realisatiefase.
- 5Aantoonbare werkervaring met de ontwikkeling van een nieuwe woonwijk (10 punten).
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- Communicatief vaardig
- Je schakelt makkelijk tussen verschillende gesprekspartners, zoals bestuurders, management en inwoners
- Je bent een nuchter persoon
- Aantoonbaar gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen
- Je zoekt actief de verbinding met andere organisatieonderdelen en bent benaderbaar
- Proactief
- Je neemt verantwoordelijkheid en focust je op waar jij invloed op kunt uitoefenen
- Je bent een uitstekende besluitvormer en durft knopen door te hakken om de voortgang van het project te waarborgen.
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
1Nog 4 eisen
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
20%
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
3
Tarief
Bij een gelijke score wint het laagste tarief.
Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf
Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria. Vervolgens worden de beste 10 kandidaten op gunningscriteria (totaal 100 punten) beoordeeld, waarbij bij gelijke score het uurtarief doorslaggevend is. De beste kandidaten uit deze 10 worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De 10 kandidaten die het best scoren op de gunningscriteria worden geselecteerd. De beste kandidaten hiervan worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij bellenOm te kijken of het past.
- 3VoorstellenPersoonlijk bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.
