ProjectmanagementSluit over 7 dagen
Portfoliomanager samenwerking integrale gebiedsontwikkeling
Gemeente Altena · Programmamanager Circulaire Landbouw en agrofood
TariefMax € 125 p/u
Uren8 uur p/w
Periode1 dec 2026, tot 31-12-2028
LocatieNoord-Brabant
Sluitdatum13 november 2026
WerkvormAlleen detachering
Niveauhbo/wo
De opdracht
Gemeente Altena werkt aan de transitie naar een toekomstbestendig agrarisch systeem waarin landbouw, natuur en water in balans zijn. Binnen het project Altena - Polder van de Toekomst wordt gewerkt aan een integrale gebiedsaanpak met meerdere samenhangende werkpakketten, zoals landinrichting, biodiversiteitsmaatregelen, mestmaatregelen en Gemengd Bedrijf 2.0, aangevuld met communicatie, kennisdeling en projectmanagement. Voor dit project is een GLB-SIG subsidieaanvraag ingediend.
Als portfoliomanager ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en regie op het totale projectenportfolio en waarborg je de samenhang tussen de verschillende werkpakketten en stakeholders. Je zorgt voor integrale sturing van het gebiedsplan en een samenhangende uitvoering van alle werkpakketten, met aandacht voor borging van integraliteit, regie op voortgang en kwaliteit, structurele communicatie met stakeholders, coördinatie van monitoring en verantwoording richting de subsidieverstrekker en partners, en het waarborgen van een lerende en opschaalbare aanpak.
Je hebt een centrale regierol en bent eindverantwoordelijk voor de integrale uitvoering. Dit betekent dat je stuurt op samenhang tussen werkpakketten, de voortgang van het portfolio bewaakt, stakeholders managt en met hen communiceert, zorgt voor correcte rapportage en verantwoording, en bijdraagt aan financieel en organisatorisch beheer en kennisborging.
Het resultaat van je werk is een goed functionerend en integraal aangestuurd projectportfolio met tijdige en kwalitatief hoogwaardige voortgangsrapportages, aantoonbare samenhang tussen werkpakketten, effectieve communicatie met stakeholders, correcte subsidieverantwoording en een stevig fundament voor opschaling en vervolg.
Je werkt samen met agrariërs, overheid, kennisinstellingen en andere gebiedspartijen, en verbindt inhoud, belangen en afhankelijkheden tot gedragen keuzes en uitvoerbare resultaten.
Belangrijke data
- vr 13 novReageren kan totEerstvolgende08:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- di 1 decStart opdrachtBeoogde startdatum
Looptijd25 maanden (tot dec 2028)
25 mnd
Verlenging: Er is een optie tot verlenging.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Afgeronde opleiding op minimaal hbo/wo-niveau
- 2Aantoonbare successen met het aansturen van complexe gebiedsgerichte projecten of programma's in de landbouwtransitie
- 3Ervaring met werken binnen een politiek-bestuurlijke/gemeentelijke organisatie
- 4Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1Ervaring als projectleider/portfoliomanager binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 5 jaar (5 punten)
- Minder dan 3 jaar werkervaring: 1 punt
- 3 jaar werkervaring2 punten
- 4 jaar werkervaring3 punten
- 5 jaar werkervaring4 punten
- Meer dan 5 jaar werkervaring5 punten
- 2Ervaring met subsidieprojecten en verantwoording (bijvoorbeeld GLB/EU), aantoonbaar met voorbeelden (7 punten)
- Geen ervaring0 punten
- 1 of 2 succesvol afgeronde trajecten5 punten
- 3 of meer succesvol afgeronde trajecten7 punten
- 3Ervaring met relevante systemen/applicaties/programma's (2 punten)
- Ja2 punten
- Nee0 punten
- 4Past goed binnen het team, beoordeeld in het gesprek (3 punten)
- Uitstekend3 punten
- Goed2 punten
- Matig0 punten
- 5Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus, beoordeeld in het gesprek (3 punten)
- Uitstekend3 punten
- Goed2 punten
- Matig0 punten
- 6Beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit, beoordeeld in het gesprek (3 punten)
- Uitstekend3 punten
- Goed2 punten
- Matig0 punten
- 7Vermogen om inhoud, belangen en afhankelijkheden te verbinden tot gedragen keuzes en uitvoerbare resultaten, beoordeeld in het gesprek (3 punten)
- Uitstekend3 punten
- Goed2 punten
- Matig0 punten
- 8Geeft tijdens het gesprek een overtuigende presentatie over de aanpak van de opdracht binnen gemeente Altena (5 punten)
- Uitstekend5 punten
- Goed3 punten
- Matig0 punten
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- Stakeholdermanagement
- Communicatie
- Politieke sensitiviteit
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Verbindend vermogen
- Samenwerken
Nodig bij aanvang
Telt niet mee in de beoordeling- Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze mag niet ouder zijn dan 3 maanden. De VOG dient zo spoedig mogelijk aangevraagd te worden door de leverancier na gunning van de opdracht. Pas wanneer de VOG in bezit is kan gestart worden met de opdracht
Goed om te weten
Beschikbaarheid en procedure- Beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven
- In staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, te starten met de opdracht, mits in bezit van een juiste VOG en ondertekende bruikleenovereenkomst
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
1Nog 4 eisen
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
20%
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
3
Tarief
Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 125 per uur.
Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf
Uit de uitvraag: De opdrachtgever berekent een prijs-kwaliteitscore door de prijsscore (laagste tarief) en kwaliteitscore (behaalde punten) op te tellen. Bij gelijke prijs-kwaliteitscore is het laagste tarief bepalend.
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
- 3AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.
