Bewaard0 Portaal
Alle opdrachten
Sociaal domeinSluit over 9 dagen

Ervaringsdeskundige

MGR Rijk van Nijmegen

TariefMax € 110 p/u
Uren16 uur p/w
Periode1 dec 2026, Tot en met 30 november 2027
LocatieGelderland
Sluitdatum1 november 2026
WerkvormZzp of detachering
NiveauHBO

De opdracht

WerkBedrijf Rijk van Nijmegen bemiddelt, ontwikkelt en begeleidt mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt naar werk, in samenwerking met de zeven regiogemeenten binnen de Modulaire Gemeenschappelijke Regeling. Als onderdeel van haar dienstverlening biedt WerkBedrijf WRAP-trainingen aan en wil zij onderzoeken welke toegevoegde waarde deze trainingen hebben en op welke wijze deze dienstverlening in de toekomst het beste georganiseerd kan worden.

Als ervaringsdeskundige verzorg je zelfstandig de overeengekomen WRAP-trainingen. Je bereidt de trainingen voor, stemt met opdrachtgevers af op welke momenten trainingen kunnen worden aangeboden en plant deze zelfstandig in. Je draagt actief bij aan het realiseren van voldoende deelnemers en onderhoudt de daarvoor benodigde contacten met opdrachtgevers en deelnemers. Daarbij signaleer je mogelijkheden en knelpunten rondom de uitvoering.

Naast de uitvoering gebruik je je praktijkervaringen als input voor een onderzoek naar de toegevoegde waarde en de toekomstige organisatie van de WRAP-trainingen. Je verzamelt en analyseert relevante informatie, ervaringen en terugkerende aandachtspunten, en onderzoekt de consequenties van het zelf organiseren dan wel volledig extern organiseren van deze trainingen.

Het resultaat is tweeledig: professioneel en zelfstandig uitgevoerde WRAP-trainingen die aansluiten op de dienstverlening van WerkBedrijf, en een onderbouwd onderzoeks- en adviesrapport waarin de toegevoegde waarde van de trainingen en de toekomstige wijze van organiseren worden beschreven en onderbouwd geadviseerd.

Je werkt zelfstandig en bepaalt zelf de wijze waarop je de trainingen voorbereidt en uitvoert en hoe je het onderzoek vormgeeft, binnen de kaders en het gewenste resultaat dat WerkBedrijf stelt. Je stemt af met de opdrachtgevers van WerkBedrijf en werkt samen met betrokken partijen om de dienstverlening goed te laten aansluiten op hun behoeften.

Belangrijke data

  1. zo 1 nov
    Reageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. di 1 dec
    Start opdrachtBeoogde startdatum
Looptijd12 maanden, met verlenging maximaal 24 maanden (tot nov 2028)

Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 6 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1De startdatum van 01-12-2026 onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend
  2. 2Inschrijver voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. (Indien het cv (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden)
  3. 3Aantoonbaar door opleiding en/of werkervaring acteer je op hbo werk- en denkniveau
  4. 4Inschrijver beschikt aantoonbaar over de benodigde WRAP-opleiding/certificering (Wrap facilitator) om WRAP-trainingen zelfstandig te verzorgen
  5. 5Inschrijver heeft aantoonbare relevante ervaring (vanaf 2021) met het zelfstandig uitvoeren van WRAP-trainingen voor deelnemers binnen het sociaal domein gericht op participatie en/of werk
  6. 6Inschrijver heeft vanaf 2021 relaterend aan deze opdracht minimaal 1 aantoonbare opdracht uitgevoerd waarin naast uitvoering evaluatie, analyse en/of advisering onderdeel was van de opdracht
  7. 7Inschrijver is woonachtig binnen een straal van 30 km van Nijmegen
  8. 8Het cv is in het Nederlands gesteld in lettertype Arial 10 (of vergelijkbaar) en bij voorkeur in PDF-formaat
  9. 9In het cv dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum (maand en jaar) van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld

Nodig bij aanvang

Telt niet mee in de beoordeling
  • Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Aantoonbare recente ervaring in een soortgelijke rol binnen een gemeente met >100.000 inwoners of omgevingsdienst (20 punten)
  2. 2Inschrijver beschrijft maximaal 2 relevante opdrachten uit de afgelopen 5 jaar waarin de inschrijver zelfstandig WRAP-trainingen heeft verzorgd en ervaringsdeskundigheid heeft ingezet (40 punten)
    • 2 opdrachten40 punten
    • 1 opdracht20 punten
    • 0 opdrachten0 punten
  3. 3Inschrijver beschrijft maximaal 3 opdrachten uit de afgelopen 5 jaar waarin de inschrijver zelfstandig verantwoordelijk was voor het onderhouden van professionele contacten en het samenwerken met verschillende partners en betrokken partijen (40 punten)
    • 3 opdrachten40 punten
    • 2 opdrachten30 punten
    • 1 opdracht10 punten
    • 0 opdrachten0 punten

Goed om te weten

Over de procedure
  • De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 10 november 2026

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • Zelfstandigheid
  • Onderzoekend vermogen
  • Analytisch vermogen
  • Adviseren
  • Samenwerken
  • Ervaringsdeskundigheid

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 9 eisen
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 110 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op minimumeisen. Kandidaten die voldoen worden vergeleken op gunningscriteria (totaal 100 punten). Bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De best scorende kandidaten worden door de opdrachtgever opnieuw beoordeeld en uitgenodigd voor een selectiegesprek. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek waarin de competenties worden getoetst

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
  3. 3
    AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.

Vergelijkbare opdrachten

Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.

Meer in Sociaal domein
Reageer met je cv