Alle opdrachten
Sociaal domeinSluit over 19 dagen

Praktijkondersteuner GGZ en Jeugdconsulent

Gemeente Amstelveen · Jeugd en Onderwijs, Sociaal Domein

TariefMax € 90 p/u
Uren32 uur p/w
Periode1 dec 2026, t/m 31-5-2027
LocatieAmstelveen, Noord-Holland
Sluitdatum15 november 2026
WerkvormAlleen detachering
Niveauhbo/wo

De opdracht

De afdeling Jeugd en Onderwijs maakt deel uit van het Sociaal Domein van de ambtelijke organisatie die werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. De afdeling houdt zich bezig met jeugdhulpverlening, jeugdbegeleiding en beleid rondom jeugd en onderwijs. Voor het team Jeugdhulpverlening zoeken we tijdelijk een professional die een combinatiefunctie vervult als POH-GGZ Jeugd bij huisartspraktijken in Aalsmeer en als jeugdconsulent binnen het gebiedsteam.

Een belangrijk deel van de opdracht bestaat uit de tijdelijke vervanging van de vaste POH-GGZ Jeugd bij meerdere huisartspraktijken, waarbij de inzet geleidelijk afbouwt naarmate de vaste medewerker terugkeert. Als POH-GGZ Jeugd ondersteun je huisartsen in de zorg voor kinderen en jongeren van 0 tot 18 jaar met psychosociale of psychische problematiek. Je zorgt voor vroegsignalering, vraagverheldering, triage en kortdurende begeleiding en behandeling, en verwijst tijdig door naar passende zorg wanneer dat nodig is. Ook bied je laagdrempelige ondersteuning bij opvoed- en opgroeivragen, geef je voorlichting en psycho-educatie en werk je samen met het netwerk rondom het gezin en ketenpartners zoals scholen, GGD en jeugdhulpaanbieders.

Daarnaast werk je als jeugdconsulent binnen het gebiedsteam Aalsmeer. Je onderzoekt de hulpvraag van jeugdigen en gezinnen, beoordeelt welke ondersteuning nodig is en stelt indicaties en beschikkingen op, waarna je de uitvoering overdraagt aan het gezin en de betrokken aanbieder. Je werkt systeemgericht, oplossingsgericht en netwerkgericht, analyseert hulpvragen via gesprekken en observaties binnen het gezinssysteem en adviseert of verwijst waar mogelijk naar algemeen toegankelijke voorzieningen. Afhankelijk van de beschikbare uren kan deze rol in de loop van de opdracht verder worden uitgebreid, bijvoorbeeld met het volgen van de voortgang van jeugdhulp na verwijzing.

In beide rollen zoek je actief de samenwerking op met huisartsen, scholen, zorgaanbieders, jeugdgezondheidszorg, het sociaal team en andere partners binnen het sociaal domein. Je signaleert mogelijke onveiligheid en onderneemt waar nodig passende actie volgens de geldende richtlijnen, en je draagt zorg voor adequate verslaglegging en dossiervorming.

Belangrijke data

  1. zo 15 nov
    Reageren kan totEerstvolgende17:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. ma 23 nov
    GesprekkenGesprekken op maandag 23 november tussen 12:00-13:00 uur en 13:45-14:15 uur op het Raadhuis in Amstelveen
  3. di 24 nov
    GesprekkenGesprekken op dinsdag 24 november tussen 09:00-10:00 uur op het Raadhuis in Amstelveen
  4. do 26 nov
    Besluit opdrachtgeverVerwachte gunning op 26 november 2026 17:00 uur
  5. di 1 dec
    Start opdrachtBeoogde startdatum
Looptijd6 maanden, met verlenging maximaal 24 maanden (tot dec 2028)

Daarna kan de opdrachtgever 9 keer verlengen met 2 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1Op cv aantoonbaar minimaal een afgeronde opleiding in de richting Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige (SPV), Verpleegkundige specialist GGZ, Praktijkondersteuner Huisarts GGZ of Psychologie/Master Gezondheidskunde richting GGZ (WO), Pedagogiek of Social Work
  2. 2Op cv aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring binnen de geestelijke gezondheidszorg met de doelgroep jeugd, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
  3. 3Referentie vereist bij de gevraagde werkervaring
  4. 4Op cv aantoonbaar (door middel van registratienummer) in het bezit van een geldige SKJ-registratie. Graag geel arceren op cv. Als dit niet op cv staat dan wordt kandidaat uitgesloten
  5. 5Op cv aantoonbaar in het bezit van eigen vervoer

Nodig bij aanvang

Telt niet mee in de beoordeling
  • Na gunning aanleveren: geheimhoudings- en integriteitsverklaring, VOG en verklaring betalingsgedrag nakoming fiscale verplichtingen

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Op cv aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring als Praktijkondersteuner GGZ-jeugd, opgedaan in de afgelopen 5 jaar (10 punten)
  2. 2Op cv aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring met het voeren van gesprekken en individueel begeleiden van jongeren en kinderen, opgedaan in de afgelopen 5 jaar (10 punten)
  3. 3Op cv aantoonbaar ruime ervaring met complexe casuïstiek en systemisch werken, opgedaan in de afgelopen 3 jaar. Leg uit waar en hoe je dit toegepast hebt in de praktijk (10 punten)
  4. 4Op cv aantoonbaar werkervaring met aandachtsgebied huiselijk geweld en kindermishandeling. Leg uit waar deze ervaring is opgedaan (5 punten)
  5. 5Op cv aantoonbaar ervaring met het systeem Zorgned. Graag geel arceren op cv (5 punten)
  6. 6Op cv aantoonbaar ervaring opgedaan met werken binnen een gemeente in de afgelopen 4 jaar (10 punten)
  7. 7Interview waarin wordt beoordeeld: verificatie van het cv, praktijkvoorbeelden uit eerdere werkzaamheden, relevante competenties en de mate waarin de kandidaat overtuigt de opdracht succesvol af te ronden (25 punten)

Goed om te weten

Over de procedure
  • Bewijs van geldige SNA-registratie of gelijkwaardig bewijs aanleveren bij offerte

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • Analytisch vermogen
  • Sociale en communicatieve vaardigheden
  • Oplossingsgericht
  • Integraal werken
  • Proactief
  • Samenwerken

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 5 eisen
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

De prijs telt mee in de beoordeling (25%). Een scherp tarief levert dus punten op. Het maximum is € 90 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: De opdrachtgever selecteert op basis van eisen en gunningscriteria met weging. Het prijsdeel telt voor 25%, werkervaring en competenties voor 50%, en het interview voor 25% mee in de uiteindelijke beoordeling. De top 3 van kandidaten wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
  3. 3
    AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Reageer met je cv