Beleidsadviseur Communicatie

Gemeente Purmerend is volop in beweging en werkt volgens de Purmerendse manier, waarbij de inwoner centraal staat in alles wat de organisatie doet. Creativiteit, een informele aanpak en verbinding met de omgeving staan daarbij voorop.

Voor de verdere professionalisering van het team Communicatie zoekt de gemeente een ervaren beleidsadviseur communicatie. Het team is de afgelopen jaren sterk gegroeid, waardoor het takenpakket en de werkwijzen herijkt moeten worden om kwaliteit, uniformiteit en toekomstbestendigheid te waarborgen. Je versterkt de professionaliteit, eenduidigheid en effectiviteit van de communicatievoorziening binnen de gemeente door beleid, processen en hulpmiddelen te ontwikkelen, standaardiseren, implementeren en borgen.

Je ontwikkelt en stelt een gemeentebreed communicatiebeleid vast, stelt een praktisch uitvoeringskader op voor communicatieadviseurs en beschrijft uniforme processen en werkwijzen in een proceshandboek Communicatie. Daarnaast stel je kwaliteitskaders, formats, sjablonen en hulpmiddelen op en ontwikkel je de gemeentelijke participatieaanpak door, inclusief een praktische participatieleidraad en toolbox. Ook ontwerp en implementeer je een onboardingproces voor nieuwe teamleden en formuleer je een uniforme werkwijze voor projectwebsites. Verder lever je een advies over de toekomstige inrichting en positionering van het team en zorg je voor aantoonbare kennisborging en implementatie van de ontwikkelde producten binnen de organisatie.

Je werkt zowel strategisch adviserend als praktisch uitvoerend, van beleidsmatige eindproducten tot concrete implementatiestappen en borgingsactiviteiten. Je geeft zelfstandig invulling aan de werkzaamheden en bent verantwoordelijk voor kwaliteit, voortgang en realisatie van de afgesproken resultaten. De opdracht vraagt om een senior professional met ervaring in organisatieontwikkeling, procesverbetering en verandertrajecten binnen een politiek-bestuurlijke context. Je organiseert workshops en werksessies, stelt beleidsdocumenten en handboeken op, begeleidt pilots en helpt mee bij de implementatie van hulpmiddelen, waarbij je verandermanagement toepast om draagvlak te creëren en borging te realiseren.

Je werkt nauw samen met de teammanager Communicatie, communicatieadviseurs, het webteam, vormgevers, de HR-adviseur en andere interne teams.