Alle opdrachten
Zorg & welzijnSluit over 13 dagen

Bedrijfsarts

Werkzaak Rivierenland

TariefMax € 211,90 p/u
Uren10 tot 16 uur p/w
Periode1 jan 2027 tot 1 jan 2028
LocatieGelderland
Sluitdatum22 oktober 2026
WerkvormAlleen detachering
NiveauWO

De opdracht

Werkzaak Rivierenland ondersteunt mensen bij het vinden en behouden van werk. Waar werk nog niet mogelijk is, biedt de organisatie inkomensondersteuning. Het team werkt vanuit kernwaarden als meedoen, verbinden en ontwikkelen, waarbij diversiteit en inclusie centraal staan.

Als bedrijfsarts lever je sociaal-medische begeleiding aan medewerkers en adviseer je het management en interne professionals. Je bent gericht op mogelijkheden en signaleren van kansen, om re-integratie te bevorderen en verzuimduur te verkorten. Je werkt nauw samen met psychologen en bedrijfsverpleegkundigen en blijft onafhankelijk en onpartijdig.

Je bent communicatief sterk, samenwerkingsgericht en proactief. Je de-medicaliseert waar mogelijk en zorgt voor heldere adviesrapportages. Je ontwikkelt actief kennis van de organisatie en maakt je betrokken bij het bereiken van de maatschappelijke doelen van Werkzaak Rivierenland.

Belangrijke data

  1. do 22 okt
    Reageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. vr 1 jan
    Start opdrachtBeoogde startdatum
Looptijd12 maanden, met verlenging maximaal 48 maanden (tot jan 2031)

Daarna kan de opdrachtgever 3 keer verlengen met 12 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1Aantoonbare afgeronde Nederlandse School Public & Occupational Health, Sociaalgeneeskundige Beroepsopleidingen en/of direct vergelijkbare wo-bachelor opleiding
  2. 2Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van bedrijfarts.
  3. 3Aantoonbare kennis van Wet verbetering Poortwachter, WIA, WAO, WMO WSW en/of participatiewet
  4. 4Aantoonbare werkervaring met cliëntvolgsysteem Compas én verzuimregistratie Onvia.
  5. 5Beschikt aantoonbaar over een klachtenprocedure
  6. 6Aantoonbaar bereid om op locatie in Geldermalsen te werken op dinsdagochtend én donderdag
  7. 7Uiterlijk beschikbaar per 1 januari 2027 voor gemiddeld 10 tot 16 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief eventuele verlengingen
  8. 8De kandidaat beschikt over een geldige BIG registratie. Het registratienummer en de geldigheidsduur staan expliciet

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Aantoonbare werkervaring binnen het sociaal werkbedrijf.
  2. 2De kandidaat kan tenminste 5 praktijkvoorbeelden beschrijven van succesvolle bezwaarprocedures bij het UWV.
  3. 3De kandidaat kan tenminste 5 praktijkvoorbeelden beschrijven van succesvolle interventies in het sociale domein bij complexe verzuimdossiers.
  4. 4Aantoonbare werkervaring in de rol van bedrijfsarts met arbeidsgehandicapten.
  5. 5Minimaal 4 jaar (40 punten)
  6. 6Minimaal 3 jaar (25 punten)
  7. 7Minimaal 2 jaar (10 punten)
  8. 8Minder dan 2 jaar (0 punten).

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • Communicatievaardigheden
  • Samenwerkingsgericht
  • Culturele sensitiviteit
  • Pro-actief
  • Oplossingsgericht.
  • Benodigd aantal professionals

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 8 eisen
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 211.9 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria. De top 5 wordt geselecteerd op gunningscriteria (totaal 100 punten), waarbij bij gelijke score het uurtarief doorslaggevend is. De beste 2 kandidaten gaan naar een selectiegesprek waar competenties worden getoetst. Minimaal 2 kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij bellenOm te kijken of het past.
  3. 3
    VoorstellenPersoonlijk bij de opdrachtgever.
Reageer met je cv