De opdracht
SVHW verzorgt het heffen en innen van lokale belastingen voor 14 gemeenten en waterschap Hollandse Delta, en voert daarnaast de WOZ en voor een aantal gemeenten ook de BAG uit. Als één van de grootste lokale belastingkantoren is SVHW volop in ontwikkeling en werkt de organisatie met ongeveer 90 collega's continu aan het moderniseren van haar dienstverlening.
Je komt te werken binnen het domein Ondersteuning, bij het team ICT, dat bestaat uit ongeveer 8 collega's verdeeld over Infrastructuur en Applicatiebeheer. Binnen Applicatiebeheer werk je nauw samen met collega's uit het hele ICT-team, in een omgeving met korte communicatielijnen en een informele werksfeer.
Vanuit je kennis van gemeentelijke en waterschapsbelastingen en je ICT-expertise werk je aan de belastingapplicatie en de onderliggende Oracle database. Je werkt diverse e-formulieren verder uit en zorgt voor de doorwerking daarvan in de onderliggende applicaties, specifiek voor onder andere de toeristenbelasting en de zuiveringsheffing. Ook verbeter je het proces van geautomatiseerde verwerking van ledigingen voor de afvalstoffenheffing en ondersteun je bij de ontwikkeling van interne dashboards voor aanslagoplegging en invordering. Daarnaast bied je het Finance team ondersteuning bij het ontwikkelen van journaalposten, KPI's en procesoptimalisaties.
Tot je dagelijkse werkzaamheden behoren het verzorgen en monitoren van het applicatiebeheer, het analyseren van incidenten en doorvoeren van kwaliteitsverbeteringen, en het adviseren en ondersteunen van eindgebruikers. Je voert veranderingen door, ontwikkelt en verwerkt SQL Queries, stelt data op en levert deze uit, en voert data-analyses uit op kwaliteit en volledigheid. Ook onderhoud je contacten met leveranciers en draag je bij aan procesoptimalisatie.
Het resultaat van je werk is een goed functionerende en actuele belastingapplicatie die de dienstverlening van SVHW ondersteunt en verbetert.
Belangrijke data
- do 12 novReageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- ma 16 novGesprekkenKandidaten ontvangen uiterlijk op maandag 16 november 2026 bericht voor gesprekken
- za 2 janStart opdrachtBeoogde startdatum
Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 12 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het beheer van de applicatie Key2belastingen
- 2Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- 3Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste
- 4Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pagina) en excl. voorblad (1 pagina), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het technisch beheer van Key2belastingen (40 punten)
- 2Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als applicatiebeheerder bij een belastingkantoor (25 punten)
- 3Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente (25 punten)
- 4Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau (10 punten)
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- Flexibel
- Nauwkeurig
- Communicatief vaardig
- Resultaatgericht.
- Benodigd aantal professionals 1
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
Tarief
Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 95 per uur.
Uit de uitvraag: De opdrachtgever selecteert kandidaten via knock-outcriteria, daarna op gunningscriteria met puntentelling (totaal 100 punten). De 3 best scorende kandidaten worden voorgelegd; bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. Minimaal 2 kandidaten worden uitgenodigd voor gesprek, waarin competenties worden beoordeeld. Minimaal 2 kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
- 3AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.


