Bewaard0 Portaal
Alle opdrachten
Bouw & infraSluit over 7 dagen

Technische accommodatieadviseur en Projectleider

Gemeente Dongen · Beheer

TariefMax € 110 p/u
Uren12 tot 24 uur p/w
Periode15 nov 2026, tot 30-09-2027
LocatieDongen, Noord-Brabant
Sluitdatum5 november 2026
WerkvormAlleen detachering

De opdracht

Voor de gemeente Dongen zoeken we een technisch accommodatieadviseur/projectleider die tijdelijk ondersteuning biedt binnen het team Accommodaties. Door langdurig verzuim is er onvoldoende capaciteit om de continuïteit van het technisch beheer en de uitvoering van diverse projecten binnen de gemeentelijke vastgoedportefeuille te waarborgen. Zonder extra inzet ontstaat het risico op achterstanden in planmatig onderhoud, onvoldoende opvolging van storingen en meldingen en vertraging van verduurzamingsopgaven.

In de eerste periode van de opdracht houd je je vooral bezig met het actualiseren, aanvullen en verder uitwerken van de Meerjaren Onderhoudsplanningen binnen O-prognose, inclusief de installatietechnische onderhoudscomponenten. Je optimaliseert O-prognose en ondersteunt bij de verdere implementatie, inrichting en ingebruikname van deze beheeromgeving. Daarnaast coördineer, behandel en monitor je storingen, klachten en meldingen vanuit gemeentelijke gebouwen, en adviseer je over onderhouds- en beheermaatregelen ter verbetering van de kwaliteit van de vastgoedinformatie.

Vanaf januari breidt je takenpakket uit en ga je verduurzamingsprojecten binnen de gemeentelijke accommodatieportefeuille voorbereiden, begeleiden en uitvoeren. Je ondersteunt bij het beheer van gebouwbeheersystemen en begeleidt contractonderhoud en contractmanagement. Ook ondersteun je bij reguliere beheer- en onderhoudswerkzaamheden en fungeer je als technisch aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders.

De gemeente Dongen is een betrokken en wendbare lokale overheid in Midden-Brabant met ongeveer 27.000 inwoners, waar je werkt in een informele en resultaatgerichte organisatie met zelforganiserende teams en korte communicatielijnen. Je krijgt de ruimte om je werk zelf in te richten en verantwoordelijkheid te nemen voor het resultaat, met oog voor pragmatische oplossingen. Je werkt samen met collega's van het team Accommodaties en met interne en externe stakeholders om de kwaliteit van het accommodatiebeheer te behouden en de voortgang van lopende werkzaamheden te waarborgen.

Belangrijke data

  1. do 5 nov
    Reageren kan totEerstvolgende15:30 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
  2. zo 15 nov
    Start opdrachtBeoogde startdatum
Looptijd10 maanden (tot sep 2027)

Verlenging: Optie tot verlenging, afhankelijk van de duur van het langdurig verzuim.

Eisen

Hier moet je aan voldoen
  1. 1Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit het cv

Wensen

Pluspunten, geen harde eis
  1. 1Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties (1 punt)
    • Ja: 1 punt
    • Nee0 punten
  2. 2Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie, af te leiden uit het cv (5 punten)
    • Minder dan 3 jaar werkervaring: 1 punt
    • 3 jaar werkervaring2 punten
    • 4 jaar werkervaring3 punten
    • 5 jaar werkervaring4 punten
    • Meer dan 5 jaar werkervaring5 punten
  3. 3Kandidaat is beschikbaar voor het gevraagde aantal uren per week (5 punten)
  4. 4Kandidaat kan starten op de in de aanvraag genoemde startdatum (5 punten)
  5. 5Kandidaat is resultaatgericht, beoordeeld in een persoonlijk gesprek (6 punten)
    • Voldoet volledig aan de genoemde competentie6 punten
    • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie3 punten
    • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie0 punten
  6. 6Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken, beoordeeld in een persoonlijk gesprek (6 punten)
    • Voldoet volledig aan de genoemde competentie6 punten
    • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie3 punten
    • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie0 punten
  7. 7Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden, beoordeeld in een persoonlijk gesprek (6 punten)
    • Voldoet volledig aan de genoemde competentie6 punten
    • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie3 punten
    • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie0 punten
  8. 8Kandidaat past goed binnen het team, beoordeeld in een persoonlijk gesprek (5 punten)
    • Uitstekend5 punten
    • Goed3 punten
    • Matig0 punten
  9. 9Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit, beoordeeld in een persoonlijk gesprek (6 punten)
    • Voldoet volledig aan de genoemde competentie6 punten
    • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie3 punten
    • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie0 punten

Goed om te weten

Over de procedure
  • In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP'er. Geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt
  • Wij vragen u om de 'Verklaring detachering in loondienst' toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding

Competenties

Hier let de opdrachtgever op
  • resultaatgericht
  • zelfstandig
  • samenwerken
  • communicatieve vaardigheden
  • politieke en bestuurlijke sensitiviteit

Zo kiest de opdrachtgever

Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.

1

Eisen: alles of niets

Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.

Nog 1 eis
2

Wensen: hier verdien je punten

Elke wens heeft een eigen gewicht.

0%
3

Tarief

Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 110 per uur.

Afgevallen op de eisenTer illustratie, met voorbeeldkandidaten
Kandidaat A78%
Kandidaat B56%
Kandidaat C34%
Jijaf

Uit de uitvraag: De opdrachtgever berekent een prijs-kwaliteitscore door de prijsscore en kwaliteitscore op te tellen. Bij gelijke score beslist het laagste tarief.

Zo gaat het verder

  1. 1
    Je reageertMet je cv en je uurtarief.
  2. 2
    Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
  3. 3
    AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.

Vergelijkbare opdrachten

Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.

Meer in Bouw & infra
Reageer met je cv