Projectleiders Groenblauwe Dooradering en Realisatie 150 ha NNN
Provincie Overijssel
De opdracht
Je werkt bij de afdeling Natuur en Milieu van Provincie Overijssel, die zich inzet voor de ontwikkeling van duurzaam beleid op het gebied van natuur, milieu en landbouw. Het team werkt nauw samen met burgers, bedrijven, overheden en maatschappelijke organisaties om provinciale ambities waar te maken.
Als projectleider ben je het aanspreekpunt voor twee grote natuurprojecten: de groen-blauwe dooradering in Overijssel en de realisatie van 150 hectare nieuwe natuur binnen het Natuurnetwerk Nederland. Je voert deze projecten uit in nauwe samenwerking met terreinbeheerders, particuliere grondeigenaren en andere stakeholders.
Je bent verantwoordelijk voor het volledige traject van voorbereiding tot uitvoering. Dit betekent dat je projectvoortgangsoverleggen organiseert, voortgangsrapportages opstelt, de planning bewaakt en afstemmingen coördineert met alle betrokken partijen. Je zorgt ervoor dat de natuurdoelen op tijd en binnen budget worden gerealiseerd, terwijl je verschillen belangen effectief met elkaar verbindt.
Belangrijke data
- ma 19 oktReageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- wo 28 oktGesprekkenDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 28 oktober 2026
- Datum volgtStart opdrachtNovember 2026
Daarna kan de opdrachtgever één keer verlengen met 6 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- 2Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Projectleider.
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van projecten, inclusief planning, voortgangsbewaking, risicobeheersing en/of het behalen van projectresultaten, ligt dit toe met een voorbeeld (20 punten)
- 2Aantoonbare werk- en/of projectervaring met vraagstukken op het gebied van natuur en landschap, ligt dit toe met een voorbeeld (20 punten)
- 3Aantoonbare werkervaring met projecten waarbij meerdere interne en externe partijen betrokken zijn, zoals overheden, uitvoeringsorganisaties, maatschappelijke organisaties, bedrijven en/of andere belanghebbenden, ligt dit toe met een voorbeeld (20 punten)
- 4Aantoonbare werkervaring met het opstellen van adviezen, besluitvormingsstukken en/of management- en bestuurlijke rapportages en daarbij complexe inhoud kan vertalen naar concrete voorstellen en besluiten, ligt dit toe met een voorbeeld (20 punten)
- 5Aantoonbare werkervaring met in het samenwerken met agrariers en natuurterreinbeherende instanties, ligt dit toe met een voorbeeld (20 punten).
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- Resultaatgerichtheid
- Stuurt actief op het behalen van afgesproken resultaten, bewaakt planning en voortgang en grijpt tijdig in bij afwijkingen.
- Omgevingssensitiviteit
- Herkent belangen, bestuurlijke verhoudingen en maatschappelijke ontwikkelingen en weet hier effectief op in te spelen.
- Samenwerken
- Brengt verschillende disciplines en belanghebbenden bij elkaar en stimuleert samenwerking, ook wanneer belangen uiteenlopen.
- Plannen en organiseren
- Brengt structuur aan in complexe projecten, stelt prioriteiten en organiseert mensen, middelen, activiteiten en besluitvormingsmomenten effectief.
- Communicatieve vaardigheid
- Communiceert helder en overtuigend met uiteenlopende doelgroepen en kan complexe inhoud vertalen naar begrijpelijke adviezen en voorstellen.
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
Tarief
Bij een gelijke score wint het laagste tarief. Het maximum is € 130 per uur.
Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria. De 5 best scorende kandidaten op gunningscriteria (elk 20 punten) worden voorgelegd aan de opdrachtgever. Bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek waarbij ze op competenties worden beoordeeld. De 5 kandidaten die het best scoren op de gunningscriteria worden geselecteerd voor stap 3. De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij bellenOm te kijken of het past.
- 3VoorstellenPersoonlijk bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.


