De opdracht
Gemeente Land van Cuijk is op zoek naar een stevige en duidelijke casemanager die doelgericht aan de slag gaat met het project netcongestie. Door de toenemende druk op het elektriciteitsnet ontstaan knelpunten rond onder andere verdeelstations en hoogspanningsmasten, en de gemeente wil hier slagvaardig op kunnen inspelen.
Als casemanager ben je het aanspreekpunt voor complexe vraagstukken rond netcongestie en zorg je dat de benodigde vergunningen zorgvuldig en volgens de Omgevingswet worden verleend. Je pakt dit zelfstandig op en weet hierbij overzicht te houden in een omgeving met meerdere belanghebbenden en technische, juridische en bestuurlijke belangen.
Je werkt aan projecten binnen de energietransitie en brengt hier je kennis en ervaring in, zodat het proces soepel verloopt en knelpunten tijdig worden gesignaleerd en opgelost. Het resultaat van je werk is een helder en doelmatig vergunningentraject voor de aanleg en uitbreiding van infrastructuur die nodig is om netcongestie tegen te gaan.
In deze rol werk je samen met collega's binnen de gemeente en met externe partijen die betrokken zijn bij de energie-infrastructuur, en draag je bij aan een wendbare, betrouwbare en innovatieve aanpak van dit vraagstuk.
Belangrijke data
- zo 8 novReageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- ma 4 janStart opdrachtBeoogde startdatum
- ma 4 janBesluit opdrachtgeverVerwachte gunning op 4 januari 2027, 17.00 uur
- wo 17 novGesprekkenGesprekken op 17 of 24 november 2027
Daarna kan de opdrachtgever 2 keer verlengen met 6 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Meer dan 5 jaar ervaring bij een gemeente met het verlenen van complexe vergunningen voor netcongestie
- 2In het bezit van actuele kennis en diploma ABW II onder de Omgevingswet
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1De kandidaat heeft aantoonbaar kennis en kunde van projecten energietransitie en kan hier zelfstandig aan werken (20 punten)
- 2De kandidaat heeft bij meerdere gemeenten een vergelijkbaar project gedaan (20 punten)
- 3De kandidaat is bereid om fysiek aanwezig te zijn op kantoor (20 punten)
- 4Aansluiting bij organisatie kernwaarden wendbaar, betrouwbaar en innovatief, beoordeeld in het interview (20 punten)
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- wendbaar
- betrouwbaar
- innovatief
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
Tarief
De prijs telt mee in de beoordeling (20%). Een scherp tarief levert dus punten op. Het maximum is € 100 per uur.
Uit de uitvraag: De opdrachtgever beoordeelt op knock-outcriteria (ervaring en diploma) en gunningscriteria met wegingen: prijs 20%, energietransitie 20%, ervaring andere gemeenten 20%, fysieke aanwezigheid 20%, en organisatiekernwaarden in interview 20%. Na de eerste selectieronde worden interviews afgenomen die meewegen in de uiteindelijke beoordeling.
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij beoordelenAlle reacties naast de eisen en wensen.
- 3AanbiedenDe sterkste kandidaten bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.



