Coordinator Zorg en Veiligheid
Gemeente Epe
De opdracht
Gemeente Epe is een leefbare gemeente op de Veluwe waar meer dan 220 medewerkers zich dagelijks inzetten voor de ruim 33.000 inwoners. Met korte communicatielijnen en informele sfeer werk je in een organisatie waar je echt het verschil kunt maken.
Als Coördinator Zorg en Veiligheid pak je de regie over complexe situaties waarbij inwoners met ernstige en meervoudige problemen kampen. Je denkt aan huiselijk geweld, verslavingsproblematiek, schulden of overlast. Jij brengt structuur aan, organiseert samenwerking tussen gemeente, politie, zorgaanbieders en andere partners, en zorg dat iedereen vanuit dezelfde aanpak werkt.
Je bewaakt het proces en treedt op wanneer verschillende organisaties niet tot overeenstemming komen. Je faciliteert overleggen, zorgt dat afspraken worden nagekomen en signaleert knelpunten. Tegelijkertijd laat je verantwoordelijkheden waar ze horen en neemt je het werk van andere professionals niet over. Je bent resultaatgericht, kunt snel schakelen bij acute situaties en verliest nooit de duurzame oplossing uit het oog.
Belangrijke data
- ma 19 oktReageren kan totEerstvolgende09:00 uur. Wij hebben tijd nodig om je voor te stellen, dus reageer liever eerder.
- do 22 oktGesprekkenGesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 22 oktober 2026
- ma 9 novStart opdrachtBeoogde startdatum
Daarna kan de opdrachtgever één keer verlengen met 3 maanden. Verlengen is een optie, geen garantie.
Eisen
Hier moet je aan voldoen- 1Aantoonbare werkervaring binnen WMO en/of zorg en veiligheid.
- 2Aantoonbare werkervaring met wet en regelgeving binnen het sociaal domein.
- 3Aantoonbare werkervaring met doelgroepen met ernstige problematiek.
- 4Uiterlijk beschikbaar per 9 november 2026 voor gemiddeld 24 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen.
Wensen
Pluspunten, geen harde eis- 1Aantoonbare afgeronde hbo-bachelor opleiding (10 punten)
- 2Aantoonbare werkervaring met complexe casuïstiek omtrent huiselijk geweld.
- 3Aantoonbare werkervaring in de rol van coördinator zorg en veiligheid en/of direct vergelijkbare functie.
- 4Aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein.
- 5Minimaal 2 jaar (40 punten)
- 6Minimaal 1 jaar (20 punten)
- 7Minder dan 1 jaar (0 punten).
Competenties
Hier let de opdrachtgever op- Aanpassingsvermogen
- Communicatiekracht
- Luisteren
- Doorzettingsvermogen
- Tactisch gedrag
- Motiveren
- Resultaatgericht werken
- Samenwerken
- Overtuigen
- Besluitvaardigheid
- Stijlflexibilteit.
- Benodigd aantal professionals
Zo kiest de opdrachtgever
Vink aan wat je hebt, dan zie je hoe je ervoor staat. Of upload je cv bij Reageren: dan vullen we dit voor je in.
Eisen: alles of niets
Mis je er één, dan val je af. Hoe goed de rest ook is.
Wensen: hier verdien je punten
Elke wens heeft een eigen gewicht.
Tarief
Bij een gelijke score wint het laagste tarief.
Uit de uitvraag: Kandidaten worden eerst beoordeeld op knock-outcriteria. De 10 best scorende kandidaten op gunningscriteria (totaal 100 punten) worden voorgelegd aan de opdrachtgever. Bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De beste 2 kandidaten krijgen een selectiegesprek waar zij op competenties worden beoordeeld. Minimaal 2 kandidaten die het best scoren op relevante werkervaring worden uitgenodigd voor een selectiegesprek
Zo gaat het verder
- 1Je reageertMet je cv en je uurtarief.
- 2Wij bellenOm te kijken of het past.
- 3VoorstellenPersoonlijk bij de opdrachtgever.
Vergelijkbare opdrachten
Niet helemaal wat je zoekt? Deze lijken erop.



